4月5日，新疆喀拉通克矿业有限责任公司（以下简称：喀拉通克公司）生产一线“热浪”袭人。在采矿车间，井下传来阵阵隆隆作响的爆破声，满载矿石的电机车呼啸穿梭；在选矿车间，自磨机高速运转，浮选槽泛起金属色泡沫；在冶炼车间，贫化电炉放料口上千度的低冰镍缓缓流动，50吨转炉里，高冰镍吹炼的镍花飞溅……
据了解，2025年年初，喀拉通克公司即以“开局即决战、起步即冲刺”的奋进姿态，全力推进安全环保、生产经营、技术改造等各项工作。采、选、冶三大系统协同突破，截至3月25日，这家公司交出了一组亮眼数据：完成特富矿计划的112%、完成富矿计划的124%、完成水淬高冰镍计划的103%，实现安全生产零事故，以实干实绩实现首季“开门红”。
谋定快动下好生产“先手棋”
开年以来，喀拉通克公司坚持“早”字当头，科学谋划全年生产布局。按照“前紧后松”的原则倒排采、选、冶生产任务，将年度指标逐级拆解为季度目标、月度计划、每周任务及日清台账，确保计划执行有合理的时间余量。聚焦“时间过半任务过半”关键节点，创新实施《春节连续生产保障方案》，形成“百万专项基金+项目部30%配套”的双轨激励机制。通过每日升井即时奖励的精准激励政策，有效提升员工春节留守意愿和在岗工作积极性，保障节日期间生产的连续性。
同时，公司推行领导班子包保责任制，对采矿关键单元实行“一对一”下沉管理，严格实行“问题解决在井下，决策落实在一线”的工作准则。通过“日巡检发现问题、周例会研判问题、月分析解决问题”的闭环管理，持续聚焦制约产能的核心瓶颈。坚持“要事优先”原则，紧紧围绕“公司生产的重点在采矿，采矿的重点在充填，选矿的重点在设备运转率，冶炼的重点在连续生产”精准配置管理资源，采、选、冶等各单位协调发力，为争创首季“开门红”创造条件。
党建引领“红色引擎”动力足
2月1日，喀拉通克公司冶炼车间进入春季停炉检修期。冶炼车间组织党员突击队攻坚克难，在近百度的侧吹炉炉膛内，集团公司优秀共产党员、侧电炉组长加尼别克·热斯别克带领组员们裹着厚重的工作服轮班攻坚，硬是将脚下还未彻底凝固的熔体一镐一镐清出炉膛。经过25天连续奋战，提前20天完成检修任务并通过联合验收，于3月3日22时投料复产。
